Osobni razvoj

Šest šešira za razmišljanje

Metoda Edwarda de Bona za rješavanje problema i donošenje odluka: razmišljanje po fazama koje problem sagledava cjelovitije, fleksibilnije i brže.

Kome je program namijenjen

Timovi i pojedinci koji zajedno rješavaju probleme, donose odluke ili traže nove ideje.

Što Vaš tim dobiva

  1. Metoda šest šešira Primijeniti razmišljanje raščlanjeno na faze.
  2. Cjelovit pogled Sagledati problem obuhvatnije, fleksibilnije i dinamičnije.
  3. Brže odluke Voditi sastanak ili raspravu prema odluci strukturirano.
  4. Kreativnost Koristiti alate za stvaranje novih ideja, i kad se ne smatrate kreativnima.

O programu

Šest šešira za razmišljanje (Six Thinking Hats®) metoda je rješavanja problema i donošenja odluka koju je razvio Edward de Bono. Pojednostavljuje proces razmišljanja tako da ga raščlanjuje na faze, a rezultat je znatno obuhvatnije, fleksibilnije, brže i dinamičnije sagledavanje problema.

Što ćete raditi na radionici

  • upoznati šest načina razmišljanja i njihov redoslijed
  • primijeniti metodu na stvarnom problemu ili odluci
  • voditi grupnu raspravu tako da svi razmišljaju u istom smjeru u isto vrijeme

Kako izgleda primjena

Tečaj nudi i alate i metode za razvoj kreativnosti, kako bi se razmišljanje sudionika koji se smatraju manje kreativnima usmjerilo prema stvaranju novih ideja. Metoda se može odmah primijeniti na sastancima, u radu na projektima i pri donošenju odluka u timu. Sudionici metodu odmah isprobavaju na zadacima iz vlastite prakse.

Šest šešira za razmišljanje

Prijavite program

Opišite izazov ili cilj, a mi ćemo predložiti format i program. Prvi razgovor služi da se upoznamo i razjasnimo očekivanja.

Kontakt osoba
Romeo Jerčić
Sjedište
Zagreb, Hrvatska

Odgovaramo unutar 24 sata radnim danom.

Prijava: Šest šešira za razmišljanje

Polja označena zvjezdicom (*) su obavezna.

Format

Npr. „ožujak 2027.“ ili „što prije“.

Opišite ukratko izazov ili cilj Vašeg tima.

Odgovaramo unutar 24 sata radnim danom.